L’aide au déménagement pour les chômeurs

Déménager peut représenter un coût important pour les personnes qui changent de logement. Cela peut donc être une difficulté pour les personnes au chômage ou qui perçoivent de faibles revenus. Il existe pour cela des aides qui permettent d’accompagner ces personnes à déménager. Cela fait partie des aides par situation.

MesAllocs est là pour vous guider.

L’ aide au déménagement

La prime de déménagement de la CAF ou de la MSA

La prime est une aide proposée par la Caisse d’allocations familiales (CAF) ou la Sécurité sociale agricole (MSA).

Cette prime de déménagement est destinée aux familles nombreuses lorsque leur foyer s’agrandit.

Depuis le 1^er avril 2021, le montant maximum de cette prime est égal à 1070,23 € lorsque vous avez 3 enfants à charge.

A cette somme, il peut s’ajouter  89,19 € par enfant supplémentaire.

Afin d’en bénéficier vous devrez remplir les 3 conditions suivantes :

• avoir au moins 3 enfants à charge (qui sont nés ou à naître)
• être éligible à l’aide personnalisée au logement (APL) ou à l’allocation logement à caractère familial (ALF) pour votre nouveau logement
• votre déménagement doit avoir lieu entre le 1^er jour du mois civil suivant le 3^ème mois de grossesse et le dernier jour du mois civil précédant les 2 ans de votre dernier enfant.

Ces conditions devront être remplies dans les 6 mois qui suivent votre déménagement.

La prime au déménagement de Pôle Emploi pour les salariés modestes

L’organisme Action Logement a présenté, début janvier 2019, un plan de 9 milliards à destination des salariés les plus modestes afin de les aider financièrement.

Une partie de ces aides au logement se retrouve sous forme d’une prime au déménagement.

Cette prime est à destination des salariés aux revenus modestes qui déménagent pour pouvoir se rapprocher à moins de trente minutes de leur lieu de travail ou de formation.

Celle-ci est également disponible pour les personnes qui s’apprêtent à démarrer un nouvel emploi.

Cette prime va permettre de prendre en charge les frais de ce déménagement.

Cette mesure est officiellement entrée en vigueur le 19 septembre 2019.

Les conditions pour bénéficier de cette aide

Cette aide nécessite 2 conditions afin de pouvoir en bénéficier.

Premièrement, il faut que le déménagement réduise le temps de transport entre le domicile et le lieu de travail (de l’actuel ou du prochain emploi).

Ce temps de transport doit être réduit à moins de trente minutes dans le cas où le salarié utilise son véhicule personnel.

Pour les autres salariés, la prime sera versée si le changement de domicile permet de remplacer l’usage de leur véhicule personnel par les transports en commun.

Les demandeurs d’ emploi qui bénéficient d’une promesse d’embauche sont également concernés par cette aide.

La seconde condition pour pouvoir obtenir l’aide à la mobilité est une condition financière.

Les personnes concernées sont les salariés dont le revenu net fiscal mensuel ne dépasse pas 1,5 fois le Smic pour une personne seule.

Ce montant correspond à environ 1.900 euros nets par mois en 2022.

Cependant, pour un couple, ce plafond est fixé à deux fois le Smic.

Ce montant représente près de 2.540 euros nets par mois en 2022.

Pour faire la demande d’ aide, il faut se renseigner auprès de votre conseiller Pôle Emploi.

Le montant de l’ aide

“L’aide à la mobilité”, est versée en une seule fois par Action Logement.

Elle se présente sous la forme d’une prime forfaitaire de 1.000 euros.

Cette aide peut être délivrée jusqu’à trois mois après la date de votre déménagement.

Aucun justificatif de dépense ne vous sera demandé pour pouvoir obtenir “l’aide à la mobilité professionnelle”.

Il vous suffit seulement de signaler votre changement d’adresse.

En revanche, votre nouveau logement doit respecter certaines conditions.

Il faut tout d’abord que ce logement constitue la résidence principale du locataire. De plus, ce logement doit être situé sur le territoire français.

L’une des conditions est que le logement doit être situé dans un parc locatif privé, intermédiaire ou social (hors Crous)

Enfin, votre logement doit faire l’objet de la signature d’un bail ou d’une convention d’occupation (pour les structures collectives).

Il est également possible de cumuler cette aide avec d’autres aides, comme par exemple la prime au déménagement de la CAF.

Les aides accordées par Pôle emploi aux chômeurs qui doivent déménager

L’agence Pôle emploi peut verser une aide à la mobilité si le chômeur touche des allocations de chômage d’un montant plus faible à celui de l’allocation minimale ou égales à ce montant.

Le montant maximal de cette aide de 5 000 €.

Cette aide n’est pas une aide spécifique pour le déménagement, mais il s’agit d’une prise en charge partielle des frais que le chômeur doit engager pour sa mobilité.

Cela est possible par exemple lors de votre recherche d’ emploi ou pour un entretien d’ embauche.

Ainsi, en tant que chômeur, vous pouvez toucher une aide de 0,20 € pour chaque kilomètre parcouru pour vos frais de déplacement.

Vos frais de repas peuvent être pris en charge dans la limite de 6 € par jour.

En ce qui concerne les frais d’hébergement, l’aide peut atteindre 30 € pour chaque nuit que le chômeur doit passer en dehors de son domicile.

Les aides accordées par les associations d’aide aux personnes démunies

Si vous êtes bénéficiaire du RSA ou des minimas sociaux et que vous devez déménager pour votre réinsertion professionnelle, des associations d’aide aux personnes pauvres peuvent vous aider à financer votre déménagement.

Par exemple, l’association Emmaüs propose de mettre un camion et deux personnes à la disposition d’un individu démuni qui doit déménager.

Cette prestation est facturée 390 €.

Ce prix est nettement inférieur au prix de l’intervention d’un déménageur classique.

D’autres associations peuvent également verser une aide financière dont le montant peut parfois atteindre 400 €.