Retraite enseignant : âge, montant, démarches

La retraite en France est accessible à tout le monde peu importe le métier et le secteur dans lequel vous exercez. Concernant les enseignants, certaines dispositions sont particulières par rapport aux règles générales car ils peuvent relever d’un régime de retraite spécial. Mes Allocs vous détaille les modalités d’une retraite d’enseignant.

Quel est l’âge de départ à la retraite pour les enseignants ?

L’âge légal et l’âge limite

Pour les enseignants, l’âge légal pour un départ à la retraite est de 64 ans, et ce depuis le 1er Juillet 2023. Selon la carrière que vous allez effectuer, vous pourrez atteindre le taux plein à 64 ans ou après. Concernant l’âge limite de départ à la retraite dans la fonction publique, il est fixé à 67 ans si vous êtes né en 1956 et après.

Dans le cas où, en tant qu’instituteur, vous avez intégré le corps des professeurs des écoles avec au minimum 15 années de services effectifs avant le 1er juillet 2011, vous faites alors partie de la catégorie de fonctionnaire considérée comme “active” Cela signifie que vous pourrez partir à la retraite à 57 ans.

Depuis 2011, cette durée de service est de 17 ans.

Peut-on partir à la retraite plus tôt dans l’enseignement ?

La loi prévoit certains dispositifs afin de pouvoir partir à la retraite avant l’âge légal. Cela est possible dans plusieurs situations :

• les cas d’invalidité ;
• en cas de carrière longue (cela signifie d’avoir commencé à travailler avant 20 ans en plus d’avoir le nombre de trimestres requis avant ou à 60 ans)
• si vous êtes parent d’un enfant atteint d’une infirmité ;
• dans le cas où vous avez une infirmité ou une maladie incurable ;
• si vous êtes atteint d’une incapacité permanente d’au moins 50 %

Comment est calculée la pension de retraite des enseignants ?

Le traitement indiciaire brut

Ce traitement indiciaire brut correspond au montant de votre dernier salaire brut détenu pendant au moins 6 mois avant votre départ. Celui-ci sert de base au calcul pour la retraite dans la fonction publique.

Le taux de liquidation de la pension

Si votre nombre de trimestres travaillés pris en compte pour le calcul correspond au nombre de trimestres exigés, vous bénéficierez du taux de liquidation de 75%. Cela correspond donc à 75% de votre dernier salaire détenu pendant au moins 6 mois avant votre départ à la retraite.

La décote applicable en cas de trimestres manquants

Si vous n’avez pas le nombre de trimestres requis, vous pouvez tout de même obtenir une retraite à taux plein en partant à 67 ans. Sinon, votre pension subit une décote de 1,25 % par trimestre manquant, soit 0,625 point sur le taux de 50 %. Votre caisse de retraite calcule le nombre de trimestres manquants selon deux méthodes et retient la plus favorable pour vous.

Quel est le montant moyen de la retraite des enseignants en France ?

En 2025, la retraite moyenne d’un enseignant titulaire est d’environ 2 500 € bruts par mois. Les enseignants du second degré touchent davantage (environ 2 850 €), contre 2 500 € pour ceux du premier degré. Les agrégés et professeurs d’université perçoivent des pensions plus élevées. Toutefois, ces montants restent indicatifs, car chaque carrière est unique. La pension ne peut pas être inférieure au minimum vieillesse garanti.

Le minimum garanti dans la retraite enseignante

Lorsque vous percevez une pension de retraite de fonctionnaire, alors celle-ci ne peut pas être inférieure à un certain montant. Ce montant est appelé le “minimum garanti”. Si le montant de votre pension de retraite de base de fonctionnaire est inférieur au minimum garanti, votre pension vous sera augmentée afin d’atteindre ce montant.

Si vous avez moins de 15 ans de services

Le montant mensuel du minimum garanti qui vous est applicable est déterminé selon une formule définie : 1354,16 € multiplié par le nombre d’années de services ou le nombre de trimestres d’assurance requis pour bénéficier d’une retraite à taux plein.

Si vous avez entre 15 et 39 ans de services

Le montant du minimum garanti dépend de votre durée de service :

• Jusqu’à 15 ans, il correspond à 57,5 % du traitement indiciaire brut.
• De 15 à 30 ans, ce taux augmente de 2,5 points par an.
• Entre 30 et 39 ans, il progresse de 0,5 point par an.

Si vous avez au moins 40 ans de services

Le montant du minimum garanti est de 1 354,16 € par mois.

Quelles démarches pour faire une demande de départ en retraite ?

Il faut que votre demande soit déposée 6 mois par voie hiérarchique avant la date de votre retraite.  Il est cependant indispensable de terminer l’année en cours.

Vous pouvez faire votre demande :

• En ligne via Info Retraite (carrière inter-régime)
• Ou via ENSAP (carrière dans la fonction publique)
• Ou par courrier avec le formulaire EPR 11. Vous devez aussi demander votre radiation des cadres. Le Service des retraites de l’État traite votre dossier et verse votre pension.

Cumul emploi-retraite dans l’enseignement : comment ça se passe ?

Les enseignants titulaires peuvent cumuler leur retraite avec un revenu d’activité dans le privé (salariat, indépendant…) ou dans la fonction publique.

• Le cumul intégral est possible si vous avez liquidé toutes vos pensions (base et complémentaire), atteint l’âge légal avec le nombre de trimestres requis, ou si vous percevez une retraite pour invalidité.
• Sinon, le cumul est partiel : si vos revenus dépassent un plafond (souvent le tiers de votre retraite annuelle brute), l’excédent est déduit de votre pension.

En cas de reprise comme contractuel, votre pension continue. Si vous redevenez fonctionnaire titulaire, elle est suspendue, puis recalculée.

Pour les enseignants non titulaires (contractuels, vacataires, privé), en cas de retraite à taux plein, le cumul est sans plafond, avec possibilité de nouveaux droits selon les régimes. Sinon, un plafond s’applique, souvent fixé à 1,6 × le SMIC brut.

Comment simuler votre retraite d’enseignant ?

Pour estimer le montant de votre future retraite d’enseignant, vous pouvez utiliser le simulateur gratuit proposé par Mes Allocs. Il prend en compte votre statut (fonctionnaire ou non), votre carrière et vos revenus pour vous donner une estimation personnalisée et rapide en quelques clics.