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Les concours de la fonction publique : portes d’accès à la carrière de fonctionnaire

Article rédigé par Sessime Ananou le 26 mars 2024 - 7 minutes de lecture

Les concours de la fonction publique représentent l’un des principaux moyens d’accéder à une carrière de fonctionnaire. Ils offrent aux candidats la possibilité de rejoindre différents corps de métiers au sein des administrations publiques. Dans cet article, Mes Allocs vous en dit plus sur ce concours. Tout savoir sur la reconversion professionnelle.

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Comment accéder au statut de fonctionnaire ?

Quelles sont les conditions pour travailler dans la fonction publique ?

Les conditions pour travailler dans la fonction publique varient en fonction du statut (fonctionnaire ou contractuel) et du type de poste visé. Cependant, voici quelques conditions générales qui s’appliquent :

  1. Nationalité : en règle générale, les candidats doivent être de nationalité française ou ressortissants d’un État membre de l’Union européenne. Des exceptions peuvent être prévues pour certains postes ou concours.
  2. Age : il n’y a pas de limite d’âge pour accéder à la fonction publique, sauf dispositions spécifiques pour certains concours ou corps de métier.
  3. Diplômes : la plupart des postes de la fonction publique exigent un niveau d’études minimum, généralement un diplôme correspondant au niveau requis pour le concours ou le poste visé.
  4. Aptitude physique et mentale : certains postes peuvent exiger des examens médicaux pour vérifier l’aptitude physique du candidat à occuper le poste.
  5. Casier judiciaire : les candidats doivent généralement fournir un extrait de casier judiciaire pour attester de leur moralité et de leur aptitude à exercer des fonctions publiques.
  6. Respect des obligations civiques : Les candidats doivent être en règle avec leurs obligations civiques, notamment en matière de service national pour les personnes concernées.
  7. Conditions spécifiques : certains postes peuvent exiger des conditions spécifiques liées aux compétences professionnelles, à l’expérience, à la résidence, etc.
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Quel est l’âge limite pour le recrutement d’un fonctionnaire?

L’âge limite pour le recrutement d’un fonctionnaire varie en fonction du type de concours, du grade et du corps de métier visé, ainsi que des dispositions légales et réglementaires en vigueur. En règle générale, il n’y a pas de limite d’âge pour passer les concours de la fonction publique.

Cependant, des exceptions peuvent exister pour certains concours ou certains corps de métier, notamment dans la fonction publique d’État.

Il est donc recommandé de consulter les conditions spécifiques à chaque concours ou corps de métier afin de vérifier s’il existe une limite d’âge particulière pour y participer. Ces informations sont généralement précisées dans les textes officiels des concours et sur les sites web des organismes chargés de leur organisation (comme le site du Service public de l’emploi).

Comment se préparer à un concours ?

Qu’est-ce qu’un concours ?

Un concours est un processus de sélection organisé par une administration ou une institution pour pourvoir des postes dans la fonction publique ou d’autres secteurs professionnels, basé sur le mérite et l’égalité des chances.

Le salaire des fonctionnaires varie en fonction de leur grade, de leur catégorie et de leur ancienneté dans la fonction publique.

Comment s’inscrire à un concours pour devenir fonctionnaire ?

Pour s’inscrire à un concours pour devenir fonctionnaire, voici généralement les étapes à suivre :

  1. Consultez les annonces de concours sur des plateformes dédiées à l’emploi public, telles que le site du Service public de l’emploi (https://www.service-public.fr/).
  2. Vérifiez les conditions d’accès, telles que les diplômes requis, l’expérience professionnelle exigée, l’âge limite, etc. Assurez-vous de remplir toutes les conditions avant de vous inscrire.
  3. Remplissez le formulaire d’inscription  sur le site web de l’administration organisatrice du concours.
  4. Payez les frais d’inscription
  5. Rassemblez les pièces justificatives
  6. Envoyez votre dossier d’inscription
  7. Suivez l’avancement de votre candidature

Devenir fonctionnaire sans concours

Il est possible de devenir fonctionnaire sans passer par un concours dans certaines situations spécifiques, notamment :

  1. Par la voie du recrutement direct : certains postes de la fonction publique peuvent être pourvus par recrutement direct, sans concours, notamment pour des emplois temporaires, des emplois de contractuels, des emplois de collaborateurs de cabinet, etc.
  2. Par la voie de la promotion interne : les fonctionnaires déjà en poste peuvent accéder à des fonctions de catégorie supérieure par la voie de la promotion interne, sans passer par un concours externe. Cette promotion est généralement soumise à des conditions d’ancienneté, d’évaluation professionnelle et de réussite à des examens professionnels internes.
  3. Par la voie de la validation des acquis de l’expérience (VAE) : la VAE permet à toute personne, quelle que soit sa situation, de faire valider les acquis de son expérience professionnelle en vue de l’obtention d’un diplôme, d’un titre à finalité professionnelle ou d’un certificat de qualification professionnelle. Ainsi, un salarié du secteur privé ou un agent public peut obtenir un diplôme ou un titre équivalent à celui requis pour un emploi de la fonction publique par la voie de la VAE et accéder ainsi à ce poste.

Quels sont les concours pour devenir fonctionnaire ?

Les differents types de concours permettant de devenir fonctionnaire dans la fonction publique

Il existe plusieurs types de concours permettant de devenir fonctionnaire dans la fonction publique. Voici les principaux concours :

  • Concours externes : accessibles aux candidats n’ayant jamais été fonctionnaires, ces concours sont ouverts à tous les citoyens français ou ressortissants d’un État membre de l’Union européenne. Ils permettent d’accéder à des postes de catégorie A, B ou C en fonction du niveau de diplôme requis.
  • Concours internes : réservés aux agents publics en poste ou aux salariés du secteur privé sous certaines conditions, ces concours offrent la possibilité de progresser dans la fonction publique en changeant de corps ou de grade.
  • Concours réservés : mis en place pour régulariser la situation de certains agents contractuels de la fonction publique, ces concours offrent la possibilité d’accéder à un emploi permanent après avoir rempli certaines conditions d’ancienneté et de qualifications.

En quoi consistent les épreuves d’un concours pour devenir fonctionnaire ?

Les épreuves d’un concours pour devenir fonctionnaire varient en fonction du type de concours et de la catégorie de poste visée. Cependant, voici quelques éléments généraux sur les épreuves couramment rencontrées  dans la recherche d’un emploi de fonctionnaire :

  1. Épreuves écrites : elles peuvent inclure des tests de culture générale, de français, de mathématiques, de logique, ainsi que des épreuves spécifiques liées au domaine d’activité du concours.
  2. Épreuves orales : les épreuves orales sont également courantes et visent à évaluer les compétences relationnelles, la capacité d’expression orale, la motivation et parfois les connaissances techniques.
  3. Épreuves pratiques : certains concours comportent des épreuves pratiques visant à évaluer les compétences techniques et professionnelles des candidats. Par exemple, un concours pour devenir professeur peut inclure une épreuve de mise en situation pédagogique, où les candidats doivent enseigner devant un jury.
  4. Épreuves physiques : pour certains concours, notamment dans les domaines de la sécurité publique ou des métiers techniques, des épreuves physiques peuvent être exigées pour évaluer la condition physique et les aptitudes physiques des candidats.

Quel est le concours le plus facile dans la fonction publique ?

Il n’existe pas de concours spécifiquement qualifié de “plus facile” dans la fonction publique, car la difficulté d’un concours dépend de plusieurs facteurs, notamment le niveau de compétence requis, le nombre de candidats, les matières évaluées et la sélectivité du concours.

Cependant, certains concours peuvent être perçus comme plus accessibles pour certains candidats en raison de leur niveau de diplôme ou de leur expérience professionnelle préalable.

Par exemple, les concours de catégorie C, qui sont généralement accessibles sans diplôme spécifique et qui portent sur des connaissances générales et des compétences de base, sont souvent considérés comme plus abordables pour les candidats n’ayant pas un niveau d’études élevé.

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Autres questions fréquentes
Sessime Ananou
Sessime est rédactrice chez Mes Allocs, spécialisée sur le pouvoir d'achat. Elle rejoint l'équipe Mes Allocs en août 2023 afin de simplifier l'accès à l'information sur les aides en général.

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