Bien qu’il existe des dispositifs d’aides pour les personnes âgées, employer une aide à domicile représente un coût important, souvent alourdi par des charges. Vous vous demandez si vous pouvez bénéficier d’une exonération pour une aide à domicile en 2026 ? On vous explique comment en bénéficier et quels sont les changements qui arrivent.
Jusqu’à présent, il suffisait d’avoir 70 ans pour être automatiquement exonéré des cotisations patronales de sécurité sociale lorsque l’on employait une aide à domicile. En 2026, la règle change : la borne d’âge pour bénéficier de l’exonération automatique passe de 70 à 80 ans.
En effet, le gouvernement souhaite désormais réserver cette exonération aux personnes les plus concernées, notamment les plus âgées et les plus vulnérables. Désormais, seules les personnes de 80 ans employant une aide à domicile peuvent bénéficier de l’exonération de cotisations patronales.
Oui, vous pouvez être exonéré de cotisations patronales en employant une aide à domicile. Pour cela, il faut que vous ayez plus de 80 ans (à condition d’être le ou la bénéficiaire de l’aide à domicile) et que vous ayez besoin d’aide dans votre quotidien par manque d’autonomie.
Toutes les charges ne sont pas concernés par l’exonération. Voici un tableau qui indique quelle charges sont exonérées ou non :
| Type de charge | Statut de l'exonération |
| Assurance Maladie, Maternité, Invalidité, Décès | Exonérée |
| Assurance Vieillesse (Retraite de base) | Exonérée |
| Allocations Familiales | Exonérée |
| CSG et CRDS | Non exonérée |
| Cotisations salariales d'assurance vieillesse | Non exonérée |
Pour bénéficier de l’exonération des cotisations patronales pour une aide à domicile, l’aide doit concerner un service réalisé à votre domicile (résidence principale ou secondaire). Vous pouvez être exonéré de cotisations patronales dans plusieurs cas :
Le montant de l’exonération n’est pas une somme versée, mais une suppression de cotisations patronales sur le salaire de votre aide à domicile. Vous ne payez plus ces cotisations sur un salaire allant jusqu’à 1 731,73 € net par mois (soit 1,2 fois le SMIC).
Si le salaire dépasse ce plafond de 1 731,73 € net par mois, les cotisations redeviennent dues sur la partie au-dessus.
Si vous passez par le CESU ou Pajemploi, la déclaration est simple et largement automatisée. Vous devez transmettre vos justificatifs (âge, APA, PCH, handicap) lors de l’inscription ou en cas de changement. Une fois votre dossier validé, l’exonération s’applique automatiquement à chaque déclaration de salaire. Si vous passez par une association ou une entreprise, elle s’occupe de tout à votre place.
Attention toutefois : l’exonération ne couvre pas toutes les charges. Vous devez toujours payer certaines cotisations, notamment pour la retraite complémentaire.
L’exonération concerne principalement les personnes de 80 ans et plus employant une aide à domicile. Elle s’applique aussi aux bénéficiaires de l’APA, de la PCH, d’un enfant handicapé ou titulaires d’une CMI avec invalidité de 80 % ou plus.
Les cotisations exonérées concernent l’assurance maladie, maternité, invalidité, décès et la retraite de base.
Oui, certaines charges patronales sont exonérées pour une aide à domicile si vous remplissez les conditions d’âge ou de handicap. L’exonération s’applique sur les cotisations maladie, maternité, invalidité, décès et retraite de base, mais pas sur toutes les charges.
L’exonération « aide à domicile » concerne les cotisations patronales de retraite complémentaire Agirc‑Arrco pour les salariés qui travaillent auprès de personnes fragiles. Son montant est calculé de façon dégressive et ne peut pas dépasser un plafond basé sur la rémunération éligible.
Le coût mensuel d’une aide à domicile dépend du type de prestation et du nombre d’heures. En général, il se situe Le coût mensuel d’une aide à domicile dépend du type de prestation et du nombre d’heures. En général, il se situe
Il faut avoir 80 ans ou plus, ou bénéficier de l’APA, de la PCH, d’un enfant handicapé ou d’une CMI avec invalidité de 80 % ou plus. Ensuite, l’aide doit être employée à domicile et vous devez déclarer vos justificatifs via le CESU, Pajemploi ou l’association/entreprise employeuse.