{"id":85566,"date":"2024-11-25T10:21:21","date_gmt":"2024-11-25T08:21:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/?p=85566"},"modified":"2026-04-22T10:51:12","modified_gmt":"2026-04-22T09:51:12","slug":"prime-macron-demande","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-macron\/prime-macron-demande\/","title":{"rendered":"Demande prime Macron 2025 : comment l’obtenir ?"},"content":{"rendered":"

\"prime<\/p>\n

La prime de partage de la valeur (PPV) s’appelait avant la prime Macron<\/a>. La PPV est un dispositif mis en place pour revaloriser le pouvoir d’achat des employ\u00e9s. Mais est-elle obligatoire ? Est qu’un employ\u00e9 peut faire une demande de<\/strong> prime Macron<\/strong> ? Dans cet article, on r\u00e9pond \u00e0 toutes vos questions et on vous aide \u00e0 y voir plus clair.<\/p>\n

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Comment avoir la prime Macron en 2025 ?<\/h1>\n

Vous vous demandez si vous pouvez ou devez en faire la demande ? La r\u00e9ponse est plus complexe qu’il n’y parait. Vous ne devez pas en faire la demande. Mais vous pouvez demander \u00e0 votre employeur s’il souhaite mettre en place la prime Macron.<\/p>\n

Le principe du volontariat<\/h2>\n

La prime Macron repose sur le principe de volontariat. En effet, le versement de la prime Macron repose enti\u00e8rement sur le choix de l’employeur<\/strong>. L’employeur est donc libre selon la loi d’accorder cette prime \u00e0 ses salari\u00e9s ou non.<\/p>\n

La prime Macron est facultative.<\/strong> Ce qui veut dire que certaines entreprises proposeront la prime Macron \u00e0 ses employ\u00e9s tandis qu’\u00e0 l’inverse d’autres ne le feront pas.<\/p>\n

Cette libert\u00e9 laisse le choix aux entreprises d’adapter le versement de la prime de partage de la valeur \u00e0 leur situation financi\u00e8re et \u00e0 leurs objectifs sociaux.<\/p>\n

En revanche, depuis janvier 2025, les entreprises de 11 \u00e0 49 salari\u00e9s ont l’obligation de mettre en place un dispositif de partage de la valeur si elles ont r\u00e9alis\u00e9 un b\u00e9n\u00e9fice net fiscal d’au moins 1 % de leur chiffre d’affaires pendant trois ann\u00e9es cons\u00e9cutives.<\/p>\n

Absence de d\u00e9marche individuelle<\/h2>\n

Contrairement \u00e0 d’autres aides sociales, vous n’avez pas besoin de faire une demande.<\/p>\n

En effet, la prime Macron ne fait pas l’objet d’une d\u00e9marche individuelle de la part du salari\u00e9<\/strong>. La raison est que cela simplifie grandement la proc\u00e9dure de versement. Des formalit\u00e9s contraignantes et longues sont \u00e9vit\u00e9es pour l’employ\u00e9.<\/p>\n

C’est l’employeur qui d\u00e9cide de mettre en place cette prime de partage de la valeur. L’employeur va aussi pouvoir d\u00e9finir les modalit\u00e9s de versement.<\/p>\n

Donc, ce que vous devez retenir c’est que le salari\u00e9 n’a pas \u00e0 formuler une demande sp\u00e9cifique pour en b\u00e9n\u00e9ficier<\/strong>.<\/p>\n

Si l’entreprise a d\u00e9cid\u00e9 de verser la PPV et que le salari\u00e9 remplit tous les crit\u00e8res d’\u00e9ligibilit\u00e9 d\u00e9finis par l’employeur, il recevra automatiquement la prime par virement automatique.<\/p>\n

Comment se met en place le versement de la prime Macron ?<\/h1>\n

La mise en place du versement de la prime Macron peut se faire de deux mani\u00e8res diff\u00e9rentes.<\/p>\n

Le r\u00f4le de l’employeur dans le versement de la prime Macron<\/h2>\n

Le versement de la prime Macron<\/a> repose en grande partie sur l’initiative de l’employeur. Comme nous l’avons vu, c’est lui qui d\u00e9cide si l’entreprise met en place ce compl\u00e9ment de salaire.<\/p>\n

L’employeur est libre de d\u00e9terminer les montants qui seront vers\u00e9es, la date de versement et les modalit\u00e9s de versement.<\/strong><\/p>\n

Cependant, il doit respecter la loi qui lui dit qu’il informait le personnel de toutes d\u00e9cisions. De plus, il doit faire preuve d’\u00e9galit\u00e9 de traitement.<\/p>\n

Les accords d’entreprise<\/h2>\n

Mais le versement de la prime Macron peut aussi \u00eatre mis en place par accord d’entreprise<\/strong>.<\/p>\n

Deux types d’accords d’entreprises sont possibles :<\/p>\n