{"id":297,"date":"2019-07-15T08:19:00","date_gmt":"2019-07-15T08:19:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/?p=297"},"modified":"2025-11-10T18:23:41","modified_gmt":"2025-11-10T17:23:41","slug":"conge-paternite","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/allocations-familiales\/conge-paternite\/","title":{"rendered":"Cong\u00e9 paternit\u00e9 : conditions, dur\u00e9e, indemnisation et d\u00e9marches"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-298 size-full\" src=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/15839015-e1686577624601.jpg\" alt=\"cong\u00e9 paternit\u00e9\" width=\"1200\" height=\"207\" srcset=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/15839015-e1686577624601.jpg 1200w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/15839015-e1686577624601-300x52.jpg 300w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/15839015-e1686577624601-768x132.jpg 768w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/15839015-e1686577624601-1024x177.jpg 1024w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/15839015-e1686577624601-600x104.jpg 600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Lors de la naissance d\u2019un enfant, vous pouvez b\u00e9n\u00e9ficier du cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d&rsquo;accueil de l&rsquo;enfant. Si vous \u00eates salari\u00e9 du secteur priv\u00e9, vous pouvez faire valoir vos droits \u00e0 ce cong\u00e9.\u00a0Peu importe votre anciennet\u00e9 ou votre type de contrat (CDD, CDI, contrat temporaire). Cette prestation est vers\u00e9e par la caisse d<a href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/allocations-familiales\">&lsquo;allocations familiales<\/a>\u00a0(CAF).<\/strong><\/p>\n<p><strong><em><span class=\"amp-wp-f6bf23d\" data-amp-original-style=\"text-decoration: underline;\">[Mise \u00e0 jour janvier 2025]<\/span><\/em><\/strong><\/p>\n<hr \/>\n<p>Avant le 1er juillet 2021, le cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil de l\u2019enfant durait <strong>11 jours<\/strong> calendaires. La dur\u00e9e \u00e9tait port\u00e9e \u00e0 <strong>18 jours<\/strong> pour les naissances multiples. Elle est depuis port\u00e9e \u00e0 25 jours, ce qui vous permet de mieux profiter des premiers jours de votre enfant.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Si vous \u00eates la m\u00e8re de l\u2019enfant, consultez nos articles portant sur le cong\u00e9 maternit\u00e9 en <\/span><a href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/allocations-familiales\/conge-maternite-secteur-prive\"><span style=\"font-weight: 400;\">secteur priv\u00e9 <\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">ou le cong\u00e9 maternit\u00e9 en <\/span><a href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/allocations-familiales\/conge-maternite-secteur-public\"><span style=\"font-weight: 400;\">secteur public<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" src=\"\/\/www.youtube.com\/embed\/1hF5tJy4MaQ\" width=\"966\" height=\"543\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\n<h1>Qu&rsquo;est-ce que le cong\u00e9 paternit\u00e9 ?<\/h1>\n<p style=\"text-align: justify;\">Lors de la naissance d\u2019un enfant ou l\u2019arriv\u00e9e d\u2019un enfant adopt\u00e9 dans le foyer, le p\u00e8re salari\u00e9 b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019un cong\u00e9 de naissance et d\u2019un cong\u00e9 de paternit\u00e9. Ce cong\u00e9 est con\u00e7u sur la base du cong\u00e9 maternit\u00e9 accord\u00e9 \u00e0 la m\u00e8re de l\u2019enfant.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pour b\u00e9n\u00e9ficier du cong\u00e9 paternit\u00e9, certaines conditions sont requises (voir ci-dessous).<\/p>\n<h2>Conditions pour toucher les indemnit\u00e9s journali\u00e8res pendant le cong\u00e9 paternit\u00e9<\/h2>\n<p>Pour b\u00e9n\u00e9ficier des indemnit\u00e9s journali\u00e8res pendant votre cong\u00e9 paternit\u00e9, vous devez justifier de 10 mois d&rsquo;immatriculation. Vous devez avoir le statut d&rsquo;assur\u00e9 social, \u00e0 la date de d\u00e9but de votre cong\u00e9.<\/p>\n<p>Vous devez \u00e9galement :<\/p>\n<ul>\n<li>avoir travaill\u00e9 au moins 150 heures de travail salari\u00e9 ou assimil\u00e9 au cours des 3 mois civils ou des 90 jours pr\u00e9c\u00e9dant le d\u00e9but de votre cong\u00e9, ou avoir cotis\u00e9 sur un salaire au moins \u00e9gal \u00e0 1 015 fois le montant du Smic horaire au cours des 6 mois civils pr\u00e9c\u00e9dant le d\u00e9but de votre cong\u00e9 ;<\/li>\n<li>ou, \u00e0 d\u00e9faut, en cas d&rsquo;activit\u00e9 saisonni\u00e8re ou discontinue, avoir travaill\u00e9 au moins 600 heures ou avoir cotis\u00e9 sur un salaire au moins \u00e9gal \u00e0 2 030 fois le montant du Smic horaire au cours de l&rsquo;ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dant le d\u00e9but de votre cong\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><div class='cta-block'><div class='text'>Simulez vos aides sociales en 2 min.<\/div><a href='' class='app-button fit'>Simulation gratuite<\/a><\/div><\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><b>Les\u00a0d\u00e9marches \u00e0 effectuer\u00a0<\/b><\/h2>\n<p>Pour b\u00e9n\u00e9ficier du cong\u00e9 maternit\u00e9, vous avez des d\u00e9marches \u00e0 effectuer aupr\u00e8s de votre employeur et de votre caisse d&rsquo;assurance maladie.<\/p>\n<h3 style=\"text-align: justify;\"><b>Aupr\u00e8s de votre employeur<\/b><\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">En cas d&rsquo; activit\u00e9 professionnelle, vous devez <\/span>pr\u00e9venir votre employeur<span style=\"font-weight: 400;\"> avec une p\u00e9riode minimale d\u2019<\/span>1 mois<span style=\"font-weight: 400;\"> avant la date de d\u00e9but de votre cong\u00e9 paternit\u00e9. D\u00e8s lors que vous respectez ce d\u00e9lai, votre employeur n\u2019a pas le droit de s\u2019opposer \u00e0 votre demande de cong\u00e9.\u00a0<\/span><\/p>\n<p>Vous avez la possibilit\u00e9 de pr\u00e9venir votre employeur aussi bien par \u00e9crit que par oral,<span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0\u00e0 l\u2019exception de certaines dispositions conventionnelles plus contraignantes. Vous devez pr\u00e9ciser les dates de d\u00e9but et de fin du cong\u00e9 en question d&rsquo;apr\u00e8s le code du travail.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">En revanche, nous vous recommandons vivement d\u2019adresser<\/span> un courrier recommand\u00e9 avec accus\u00e9 de r\u00e9ception<span style=\"font-weight: 400;\"> \u00e0 votre employeur ou de lui remettre en main propre une lettre contre d\u00e9charge, afin que vous puissiez poursuivre les preuves n\u00e9cessaires aux instances judiciaires en cas de litige.\u00a0<\/span><\/p>\n<p>\u00c0 noter : Vous devrez \u00e9galement fournir quelques pi\u00e8ces justificatif tels qu&rsquo;un extrait de naissance, un acte de mariage&#8230; Un certificat de vie commune ou de concubinage, dans le cas o\u00f9\u00a0vous n&rsquo;\u00eates pas le p\u00e8re de l&rsquo;enfant, vous devez<\/p>\n<h3 style=\"text-align: justify;\"><b>Aupr\u00e8s de la CPAM<\/b><\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Vous devez \u00e9galement \u00e9mettre une demande aupr\u00e8s de la Caisse Primaire d\u2019Assurance Maladie (CPAM), en appuyant cette derni\u00e8re par l\u2019une des pi\u00e8ces justificatives suivantes :<\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">La copie int\u00e9grale de l&rsquo;acte de naissance de votre nouveau n\u00e9<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">La copie du livret de famille mis \u00e0 jour,<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Une copie de l&rsquo;acte de reconnaissance de l&rsquo;enfant (si l&rsquo;enfant est mort-n\u00e9),<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Une copie de l&rsquo;acte d&rsquo;enfant sans vie et un certificat m\u00e9dical d&rsquo;accouchement d&rsquo;un enfant n\u00e9 mort et viable (si l&rsquo;enfant est mort-n\u00e9).<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h1>Quelle est la dur\u00e9e du cong\u00e9 paternit\u00e9 ? <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-37807 alignright\" title=\"Quelle est la duree du conge paternite\" src=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-est-la-duree-du-conge-paternite-1-1-300x200.jpg\" alt=\"Quelle est la duree du conge paternite\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-est-la-duree-du-conge-paternite-1-1-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-est-la-duree-du-conge-paternite-1-1-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-est-la-duree-du-conge-paternite-1-1-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-est-la-duree-du-conge-paternite-1-1-600x400.jpg 600w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-est-la-duree-du-conge-paternite-1-1.jpg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/h1>\n<p>La dur\u00e9e du cong\u00e9 paternit\u00e9 qui vous est accord\u00e9e d\u00e9pend du nombre d&rsquo;enfants \u00e0 na\u00eetre. Dans le cas de naissances multiples, le d\u00e9lai accord\u00e9 peut-\u00eatre plus long.<\/p>\n<h2>Naissance d&rsquo;un enfant<\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">En cas de naissance unique<span style=\"font-weight: 400;\">, vous b\u00e9n\u00e9ficiez d\u2019un cong\u00e9 paternit\u00e9 de <\/span><b>25 jours <\/b>calendaire cons\u00e9cutifs.<\/p>\n<p>Le cong\u00e9 comporte 2 p\u00e9riodes comme suit :<\/p>\n<ul>\n<li>1 p\u00e9riode\u00a0obligatoire de<strong> 4 jours <\/strong>calendaire prise juste apr\u00e8s la naissance de l&rsquo;enfant.<\/li>\n<li>1 p\u00e9riode de\u00a0<strong>21 jours <\/strong>calendaire.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Attention<span style=\"font-weight: 400;\"> : le cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil peut succ\u00e9der au cong\u00e9 de naissance de 3 jours dont vous b\u00e9n\u00e9ficiez \u00e0 la naissance de votre enfant. Cependant, ce n\u2019est pas obligatoire.<\/span><\/p>\n<h2>Naissance de deux enfants ou plus<\/h2>\n<p>En cas de naissance de 2 enfants, le cong\u00e9 est fix\u00e9 \u00e0 <strong>32 jours calendaires<\/strong>.<\/p>\n<p>Le cong\u00e9 comporte 2 p\u00e9riodes comme suit :<\/p>\n<ul>\n<li>1 p\u00e9riode\u00a0obligatoire de<strong> 4 jours\u00a0<\/strong>calendaire\u00a0prise juste apr\u00e8s la naissance de l&rsquo;enfant<\/li>\n<li>1 p\u00e9riode de\u00a0<strong>28 jours <\/strong>calendaire.<\/li>\n<\/ul>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><b>D\u00e9but de votre cong\u00e9 paternit\u00e9<\/b><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">De mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale, le cong\u00e9 paternit\u00e9 doit d\u00e9buter dans un d\u00e9lai de 4 mois suivant la naissance de votre enfant, car c\u2019est la limite pour b\u00e9n\u00e9ficier du droit \u00e0 l\u2019indemnisation de la CPAM. Cependant, votre cong\u00e9 peut prendre fin apr\u00e8s cette p\u00e9riode de 4 mois (votre premier jour de cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil peut potentiellement \u00eatre le dernier jour de cette p\u00e9riode de 4 mois).<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">En cas d&rsquo;hospitalisation de l&rsquo;enfant suivant sa naissance, le d\u00e9lai de 4 mois pour prendre votre cong\u00e9 est report\u00e9 : il d\u00e9bute au jour de sortie d\u2019h\u00f4pital de votre enfant.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Si la m\u00e8re de votre enfant d\u00e9c\u00e8de, le d\u00e9lai pour prendre votre cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil augmente. Vous pouvez prendre ce cong\u00e9 dans les 4 mois qui suivent la fin de votre cong\u00e9 postnatal, qui vous est transf\u00e9r\u00e9 suite au d\u00e9c\u00e8s de la m\u00e8re de l\u2019enfant.<\/span><\/p>\n<h1 style=\"text-align: justify;\"><b>Quelle indemnisation dans le cadre de votre cong\u00e9 paternit\u00e9 ? <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-37805 alignright\" title=\"Quelle indemnisation dans le cadre de votre conge paternite\" src=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-indemnisation-dans-le-cadre-de-votre-conge-paternite--300x200.jpg\" alt=\"Quelle indemnisation dans le cadre de votre conge paternite\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-indemnisation-dans-le-cadre-de-votre-conge-paternite--300x200.jpg 300w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-indemnisation-dans-le-cadre-de-votre-conge-paternite--1024x682.jpg 1024w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-indemnisation-dans-le-cadre-de-votre-conge-paternite--768x512.jpg 768w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-indemnisation-dans-le-cadre-de-votre-conge-paternite--600x400.jpg 600w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/Quelle-indemnisation-dans-le-cadre-de-votre-conge-paternite-.jpg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/b><\/h1>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">De mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale, vous devez correspondre aux crit\u00e8res suivants pour \u00eatre indemnis\u00e9 :<\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Vous respectez le d\u00e9lai de 4 mois pour d\u00e9buter votre cong\u00e9 de paternit\u00e9 qui suivent la naissance de l&rsquo;enfant. Sauf si vous b\u00e9n\u00e9ficiez d\u2019un report de d\u00e9lai pour cause d&rsquo;hospitalisation de l&rsquo;enfant ou de d\u00e9c\u00e8s de la m\u00e8re),<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Vous poss\u00e9dez un num\u00e9ro de s\u00e9curit\u00e9 sociale depuis au moins 10 mois \u00e0 la date du d\u00e9but du cong\u00e9,<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Puis, vous avez exerc\u00e9 une activit\u00e9 salari\u00e9e sur au moins 150 heures au cours des 3 mois pr\u00e9c\u00e9dant le d\u00e9but de cong\u00e9 de paternit\u00e9. OU vous avez cotis\u00e9 sur un salaire au moins \u00e9quivalent \u00e0 11 824,75\u20ac au cours des 6 derniers mois pr\u00e9c\u00e9dant le d\u00e9but du cong\u00e9<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Et, vous mettez fin toute activit\u00e9 salari\u00e9e, m\u00eame si vous travaillez pour diff\u00e9rents employeurs en m\u00eame temps (si jamais vous demandez votre cong\u00e9 \u00e0 un employeur tout en poursuivant votre activit\u00e9 chez l&rsquo;autre, la CPAM peut r\u00e9clamer le remboursement de la somme vers\u00e9e).<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><div class='cta-block'><div class='text'>Simulez vos aides sociales en 2 min.<\/div><a href='' class='app-button fit'>Simulation gratuite<\/a><\/div><\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><b>Montant d\u2019indemnit\u00e9s du cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil<\/b><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pendant votre cong\u00e9 paternit\u00e9, la Caisse Primaire d\u2019Assurance Maladie vous verse des indemnit\u00e9s journali\u00e8res (IJ). Leurs montants est calcul\u00e9 de la mani\u00e8re suivante :<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><strong>Calcul du salaire journalier de base. <\/strong>Somme des 3 derniers salaires bruts per\u00e7us avant la date d&rsquo;interruption du travail, divis\u00e9 par 91,25<\/li>\n<li><strong>Montant maximal du salaire journalier de base<\/strong> : Le salaire pris en compte ne peut pas d\u00e9passer le plafond mensuel de la s\u00e9curit\u00e9 sociale en vigueur lors du dernier jour du mois qui pr\u00e9c\u00e8de l&rsquo;arr\u00eat<\/li>\n<li><strong>Taux forfaitaire appliqu\u00e9 par la CPAM<\/strong>\u00a0: la CPAM retire \u00e0 ce salaire journalier de base un taux forfaitaire de 21%.<\/li>\n<li><strong>Montant minimal et montant maximal des IJ<\/strong>\u00a0: le montant ne peut pas \u00eatre inf\u00e9rieur \u00e0 <b>11,02<\/b>\u00a0<span class=\"prix\"><strong>\u20ac<\/strong><\/span> ni sup\u00e9rieur \u00e0 <strong>101,94 <\/strong><strong><span class=\"prix\">\u20ac<\/span>\u00a0<\/strong>par jour.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Le versement des indemnit\u00e9s journali\u00e8res de cong\u00e9 paternit\u00e9 n\u2019est pas quotidien, mais bimensuel. Vous percevrez deux fois la somme de 15 jours d\u2019indemnit\u00e9s journali\u00e8res.<\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><b>Que se passe-t-il \u00e0 votre retour de cong\u00e9 paternit\u00e9 ?<\/b><\/h2>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-300 alignright\" src=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/ConseilsErgonomie_SoinsDomicile_Montreal.jpg\" alt=\"cong\u00e9 paternit\u00e9\" width=\"279\" height=\"186\" srcset=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/ConseilsErgonomie_SoinsDomicile_Montreal.jpg 1000w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/ConseilsErgonomie_SoinsDomicile_Montreal-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/ConseilsErgonomie_SoinsDomicile_Montreal-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/ConseilsErgonomie_SoinsDomicile_Montreal-600x400.jpg 600w\" sizes=\"auto, (max-width: 279px) 100vw, 279px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Votre cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil entra\u00eene la suspension de votre contrat de travail. Vous pouvez d\u00e9missionner pendant votre cong\u00e9. \u00c0 la fin de votre cong\u00e9, vous retrouvez votre emploi pr\u00e9c\u00e9dent, ou un emploi similaire \u00e0 r\u00e9mun\u00e9ration au moins \u00e9quivalente.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Vous ne pouvez \u00eatre licenci\u00e9 pendant votre cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil. Cependant, votre employeur peut rompre votre contrat s\u2019il estime que vous ayez faut\u00e9 gravement. Mais aussi s\u2019il n\u2019est pas en mesure de maintenir votre contrat pour un motif \u00e9tranger \u00e0 votre cong\u00e9.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><div class='cta-block'><div class='text'>Simulez vos aides sociales en 2 min.<\/div><a href='' class='app-button fit'>Simulation gratuite<\/a><\/div><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lors de la naissance d\u2019un enfant, vous pouvez b\u00e9n\u00e9ficier du cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d&rsquo;accueil de l&rsquo;enfant. Si vous \u00eates salari\u00e9 du secteur priv\u00e9, vous pouvez faire valoir vos droits \u00e0 ce cong\u00e9.\u00a0Peu importe votre anciennet\u00e9 ou votre type de contrat (CDD, CDI, contrat temporaire). Cette prestation est vers\u00e9e par la caisse d&lsquo;allocations familiales\u00a0(CAF). [Mise [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":105628,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"amp_status":"","footnotes":""},"categories":[10],"tags":[],"class_list":["post-297","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-allocations-familiales"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v14.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Cong\u00e9 paternit\u00e9 : conditions, dur\u00e9e, indemnisation et d\u00e9marches<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Comprendre en quelques minutes l&#039;ensemble des d\u00e9marches, conditions, calcul et montants du cong\u00e9 paternit\u00e9. 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Faites <a href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/simulation-aides\">la simulation gratuite<\/a> directement sur le site de Mes Allocs pour conna\u00eetre tous vos droits d'\u00e9ligibilit\u00e9s."},"3":{"question":"\ud83e\udd37 Comment faire une simulation cong\u00e9 paternit\u00e9 du secteur priv\u00e9 ?","answer":"Le plus simple pour savoir si vous \u00eates \u00e9ligible \u00e0 une allocation familiale comme le cong\u00e9 paternit\u00e9 du secteur priv\u00e9 en fonction de votre statut et votre situation familiale, est de faire <a href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/simulation-aides\">la simulation gratuite<\/a> de Mes Allocs."},"4":{"question":"\ud83e\udd1d Comment compter les 11 jours de paternit\u00e9 ?","answer":"La dur\u00e9e du cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d'accueil de l'enfant est fix\u00e9e \u00e0 11 jours calendaires cons\u00e9cutifs. Le b\u00e9n\u00e9ficiaire peut prendre moins de 11 jours de cong\u00e9 s'il le souhaite."},"5":{"question":"\ud83e\udd37 Comment est r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 le cong\u00e9 paternit\u00e9 ?","answer":"Vos indemnit\u00e9s journali\u00e8res vous sont vers\u00e9es (ou \u00e0 votre employeur en cas de subrogation) tous les 14 jours par votre caisse d'assurance maladie."},"6":{"question":"\ud83e\udd14 Qui a droit au cong\u00e9 paternit\u00e9 ?","answer":"Si vous n'\u00eates pas le p\u00e8re mais le conjoint de la m\u00e8re, ou son partenaire Pacs, ou si vous vivez maritalement avec elle, vous pouvez b\u00e9n\u00e9ficier de son cong\u00e9 maternit\u00e9 postnatal \u00e0 condition que le p\u00e8re de l'enfant n'en b\u00e9n\u00e9ficie pas."},"7":{"question":"\ud83e\udd1d Quand d\u00e9bute les 3 jours de cong\u00e9 paternit\u00e9 ?","answer":"La dur\u00e9e du cong\u00e9 de naissance est fix\u00e9e \u00e0 3 jours ouvrables par le code du travail. En cas de naissances multiples (jumeaux, tripl\u00e9s...) ou d'adoption de plusieurs enfants, la dur\u00e9e demeure la m\u00eame."},"8":{"question":"","answer":""},"9":{"question":"","answer":""},"10":{"question":"","answer":""},"11":{"question":"","answer":""},"12":{"question":"","answer":""},"13":{"question":"","answer":""},"14":{"question":"","answer":""},"15":{"question":"","answer":""},"16":{"question":"","answer":""}}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/297","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=297"}],"version-history":[{"count":40,"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/297\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":90031,"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/297\/revisions\/90031"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/media\/105628"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=297"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=297"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=297"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}