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Développeur web : les clés pour votre recherche emploi

Article rédigé par Fabiola le 19 mars 2024 - 7 minutes de lecture

Vous êtes à la recherche d’un emploi en tant que développeur web ? Découvrez tout ce qu’il y a à savoir sur ce métier avant de franchir le cap de votre reconversion professionnelle. Mes Allocs vous livre ses conseils pour rechercher un emploi dans le développement web !

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Qui est le développeur web ?

Le développeur web est avant tout un informaticien. Il est chargé de la programmation et prend en charge la conception de logiciels, programmes informatiques et applications à la demande de son entreprise ou de ses clients.

Dans le cadre de son travail, le développeur web est amené à exercer diverses missions. Retrouvez-les ci-dessous.

À noter : il existe différents profils de développeur web (développeur front end, back stand, full stack..)

Missions principales du développeur web

La présence d’un développeur web est indispensable dans une entreprise. Ce professionnel est chargé du développement informatique des sites internet et des applications mobiles.

Ses principales missions sont :

  • Identifier et répondre aux besoins de son entreprise ou de ses clients
  • Imaginer et développer l’architecture d’un site ou d’une application
  • Intégrer des contenus web (textes, images, sons, vidéos).
  • Rédiger le cahier de charges des projets
  • Éditer les logiciels
  • Effectuer des tests pour vérifier le bon fonctionnement de son site ou de son application
  • Résoudre les problèmes techniques liés au fonctionnement du site/de l’application web
  • etc.

Il faut préciser que les missions ci dessous peuvent varier en fonction du type de contrat en présence. Ainsi, des missions peuvent être ajoutées. En revanche, certaines ne seront peut-être pas effectuées par le développeur web.

Compétences et qualités requises pour être développeur web

Pour exercer en tant que développeur web, plusieurs compétences ainsi que des qualités sont requises. En effet, un développeur web doit pouvoir avoir la maîtrise de quelques uns des langages de développement web ou langages informatiques tels que HTML, Java, CSS, PHP pour débuter une carrière dans ce secteur d’activité.

Il doit également avoir une bonne culture du web. Cette compétence est appréciée car elle lui permet de travailler en collaboration ou en binôme avec d’autres professionnels tels que les webmaster, rédacteur SEO etc.

En ce qui concerne ses qualités, le développeur web doit être une personne le sens du détail car les missions sur lesquelles il travaille lui demande d’avoir un sens accru de la précision. Pour exercer ce métier, il faut être concentré.

La rapidité d’exécution est également une qualité recherchée dans ce domaine, les projets sur lesquels travaillent les développeurs web peuvent parfois prendre du temps.

Vous souhaitez faire le point sur vos compétences dans le cadre d’une reconversion professionnelle ? Faites-vous accompagner dans votre recherche d’emploi ; des organismes sont là pour vous aider.

Horaires, conditions et temps de travail

Lorsqu’il travaille en entreprise, le développeur web a des horaires de bureau normaux. Il peut travailler de 8h à 17h ou de 9h à 18h. Il peut être soumis à des heures supplémentaires lorsqu’il doit respecter les délais d’exécution de travaux qui lui ont été demandés.

Parcourez la fiche métier du développeur web pour en savoir plus !

Quelles formations pour devenir développeur web ?

Il y a plusieurs possibilités scolaires après BAC pour devenir développeur web :

  • Préparer un BTS ou un DUT en 2 ans, puis le compléter par une licence professionnelle pour un total de 3 ans d’études ;
  • Rejoindre une école d’ingénieur et préparer un diplôme avec la spécialité de programmation ;
  • Effectuer une licence et un master en 5 ans dans une université.

Quelques exemple de formations :

Niveau bac + 2

  • BTS SN – systèmes numériques,
  • BTS SIO – services informatiques aux organisations
  • Titre professionnel architecte intégrateur d’applications web

Niveau bac + 3

  • Licence informatique (Besançon, Brest, Paris 6…),
  • Licence professionnelle métiers de l’informatique : applications web
    Différents parcours : développeur full stack (la Rochelle),
  • Licence professionnelle métiers du design
    Différents parcours : activités et techniques de communication,
  • BUT informatique,
  • Titre professionnel concepteur développeur d’application web et mobile
  • Diplôme (type bachelor) d’école spécialisée : Ecole du multimédia…

Niveau bac + 5

  • Master informatique
    Différents parcours :  conception et développement de solutions informatiques intégrées (Angers), ingénierie logicielle pour l’internet (Artois, Rennes 1), langages et programmation (Paris Diderot),
  • Diplôme d’ingénieur (écoles du réseau CS2I, ECE Paris, Epitech, EFREI Villejuif, Ensimag Grenoble, Epsi, Supinfo, Insa…)

Le salaire du développeur web

En début de carrière, le développeur web peut prétendre à une rémunération d’environ 30 000€ bruts par an. Après plusieurs années d’expérience, le salaire d’un développeur web senior peut atteindre les 50 000€ annuels.

Les évolutions professionnelles du développeur web

Un développeur web peut évoluer techniquement et/ou d’un point de vue managérial. En ce sens, il peut développer son expertise et prendre des responsabilités techniques en tant que :
  • Architecte web
  • Lead Tech
  • Développeur web senior
  • Expert Technique

Il peut aussi monter en responsabilité au sein d’une équipe ou d’un projet en devenant notamment :

  • Lead developer
  • Chef de projet web.

Je souhaite financer ma formation de développeur web, comment faire ?

Plusieurs dispositifs sont mis à votre disposition pour pouvoir financer votre formation professionnelle. Vous pouvez avoir accès à ces formations et ce, peu importe la situation dans laquelle vous vous trouvez (salarié, demandeur d’emploi…).

Le Compte Personnel de Formation

Le Compte personnel de formation (CPF) recense les droits acquis par tout actif, tout au long de sa vie professionnelle jusqu’à sa retraite, mobilisables à son initiative pour suivre une formation qualifiante.

Il s’adresse aux salariés du secteur privé et agricole, en activité ou en recherche d’emploi, aux travailleurs indépendants et aux agents de la fonction publique (fonctionnaires et contractuels), pour leur permettre de disposer des moyens et des droits de se former tout au long de leur vie professionnelle.

En fonction de votre situation, votre compte sera crédité de la manière suivante :

  • Salariés : 500 euros par an avec un plafond de 5000€
  • Salariés de niveau BEP (brevet d’études professionnelles) ou CAP (certificat d’aptitude professionnelle) : vous acquérez 800 euros par an et votre compte est plafonné à 8 000 euros. Cela est valable que vous travailliez à temps complet ou à temps partiel à partir de 50% d’un temps complet.
  • Salariés à temps partiel (moins de 50% d’un temps complet) Exemple : si vous travaillez à 30% d’un temps complet (10h30 hebdomadaires), vous acquérez 150 euros par an.
  • Personnes en situation de handicap (en ESAT, en contrat de soutien et d’aide par le travail) : vous bénéficiez aussi d’un CPF. Celui-ci est crédité de 800 euros par an, et plafonné à 8 000 euros.

Aide Individuelle à la Formation (AIF)

L’aide individuelle à la formation (AIF) peut se définir comme une aide financière. Elle vous permet de suivre une formation lorsque celle-ci n’est pas prise en charge par les organismes de financement collectifs ou individuels.

Pour bénéficier de cette aide, vous devez être un demandeur d’emploi, une personne en convention de reclassement personnalisé dit CRP, en contrat de transition professionnel (CTP) ou en contrat de sécurisation professionnelle (CSP).

Projet de transition professionnelle

Anciennement connu sous le nom de CIF (congé individuel de formation), le projet de transition professionnelle est ouvert aux salariés qui souhaitent se lancer dans une reconversion professionnelle. Cette démarche est proposée aux salariés, mais n’est pas obligatoire.

Le CPF de transition professionnelle est accordé par l’employeur et le salarié continu de percevoir sa rémunération pendant toute la durée de la formation.

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Fabiola
Fabiola est rédactrice au sein de l'équipe Mes Allocs, spécialisée en sciences politiques et affaires publiques. Diplômée de l'HEIP, elle rejoint Mes Allocs après une première expérience à l'Assemblée Nationale.


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